FORMATION SUR LA BIENTRAITANCE (PERSONNE ÂGÉE)

Pour Qui ?

Cette formation s’adresse à tous les intervenants agissant auprès d’une personne à mobilité réduite.

Temps de formation

Durée de la formation

2 jours

Nos tarifs de formation

Individuel

En groupe

Disponibilités

Ces formations sont disponibles régulièrement, laissez-nous vos coordonnées afin de vous proposer les différentes dates de formation.

Formation sur la bientraitance (personne âgée)

AC formation infirmière santé met à disposition tout son savoir-faire en proposant une formation sur la bientraitance. Lors du réveil, des repas, de la toilette ou de tout autre soin la bientraitance à un impact fort dans la vie quotidienne des patients. Elle permet de s’interroger sur les pratiques, et sur le savoir être du soignant.

Cette formation sur la bientraitance des personnes âgées s’annonce comme incontournable pour chaque professionnel du soin.  Elle est la base de valeurs et de réflexions des pratiques. Elle permet d’accompagner au mieux chacun des patients pris en charge par le soignant, dans le respect et la compréhension des besoins de chacun. La formation sur la bientraitance propose d’analyser notre «bientraitance / maltraitance» afin d’identifier au mieux les actions à mettre en place pour être et exceller en tant que bien-traitant au quotidien.

La formation sur la bientraitance des personnes âgées se déroule dans les centres de formation de Seysses (3 rue Emile Dewoitine Bureau A12 31600 Seysses) et de Pins-Justaret (31 rue Sainte Barbe 31860 Pins-Justaret).

OBJECTIFS

  • Définir la notion de bientraitance
  • Améliorer son savoir être au quotidien
  • Savoir identifier des situations à risque
  • Savoir repérer des situations de non bientraitance
  • Échanger et savoir donner des axes améliorations des pratiques soignantes
  • Réfléchir sur les modalités d’installation de la bientraitance et sur les actions pouvant être mises en place.
  • Connaître les recommandations de bonnes pratiques

PROGRAMME DE LA FORMATION SUR LA BIENTRAITANCE PERSONNE ÂGÉE

Partie 1
Définition – conséquences :
  • La bientraitance c’est quoi ? (définition)
  • Il ne suffit pas de ne pas être maltraitant…
  • S’interroger, curseur début fin maltraitance / bientraitance
Partie 2
La relation soignant/soigné : les enjeux
  • Définition
  • La relation de confiance
  • Rupture ou mise en péril de la relation soignant/soigné
Partie 3
Identifier la maltraitance :
  • Les facteurs favorisant la maltraitance
  • L’épuisement professionnel
  • Le manque de communication
  • Le manque de formation
  • Confrontation à la souffrance
  • La maladie
  • Cerner la notion de maltraitance
  • Les différentes formes de maltraitances (physiques, orales, médicales, abus de
  • faiblesse…)
  • Les risques
Partie 4
L’aspect juridique, que dit la loi :
  • La dénonciation de la maltraitance
  • Les poursuites pénales
  • Les droits fondamentaux des personnes
  • Nos responsabilités (l’aidant / soignant)
  • Loi de 2002(décret infirmier du 11 septembre 2002) /article 226-14 code pénale/ décret du 12 mars 2007)
Partie 5
  • Exercices sur situations écrites/filmées
  • Mise en situation
  • Partage d’expériences
Partie 6
Bilan – connaitre les recommandations :
  • Axe d’amélioration
  • Des outils pour la bientraitance
  • Les recommandations
  • Les conditions d’un projet bientraitance

Méthodes et outils pédagogiques :

Un temps d’acquisition et d’approfondissement de connaissances et compétences qui mêle méthodes interrogatives et actives :
  • De type participatif
  • Apports théoriques illustrés par des supports audiovisuels
  • Exercices sur situations écrites/filmées
  • Partage d’expériences
  • Jeux de rôle